“打黑工”真的划算吗？

的确，在中国发展形势一片大好的现实下，日本出国劳务偷偷摸摸甚至隐姓埋名到海外“打黑工”，长期所得真的划算吗？在各国纷纷收紧移民门槛的背景下，渴望通过庇护、“特赦”甚至“抽奖”来获得所在国合法身份的想法。单单是非法滞留的漫长煎熬，以及种种可能引发的严重后果，就值得深思。面对种种不公平待遇，想找老板理论？“没身份”、“打黑工”就是最大的把柄，不少外国老板就是抓住这一点进行压榨。一旦有政府部门介入，不管老板受到何种处罚，非法滞留者唯有被遣返一途。

大连日本出国劳务专家告诉你，其实出国手续并不繁琐，这依然是中介要你认为必须找他们的一个说辞，出国工作无非就是办护照，办体检，办签证。而办护照和办体检我们自己到当地的派出所和出入境体检中心就可以办理，而签证只要您联系上招聘方，他们都知道怎么帮您办理，只要您这边配合即可，比如需要出无犯罪记录证明，您去派出所办好给雇主寄过去即可。出国工作手续并没有那么复杂，要相信通过自己就可以很方便的出国工作，根本不需要任何中介公司的帮扶！

中介的角色就是挣着信息不对称的钱，如果您能直接和雇主随时随地畅所欲言的沟通，中介存在的意义还在哪里？他就挣不上或收不上所谓的中介费了。而其实找工作，无论国内还是出国，我们求职者很有保障的就是和招聘方的雇主直接联系沟通，这样透明保险，中介环节一多，传话难免有差错或误解，这样给我们后期去工作会产生很大的隐患！

人员外派到国外工作是需要办理签证的，在办理签证方面。我们也是要注意的，那就是要正规的签证办的是工作签证。但是非法劳务可能会采取给你办商务签证、旅游签证、还有留学签证。个别劳务外派公司通过旅游和商务考察等方式非法组织劳务人员到国外务工，这是非法的。未获所在国的工作许可，以商务旅游签证务工是触犯法律的行为，我们要注意。

对于出国务工者来说，我们在签订合同方面我们也是需要注意的。劳务外派人员应该签订三个合同。劳务公司和外国的用工企业之间的《劳务合作合同》。第二个是出国务工人员和劳务公司签订的《服务合同》。第三个就是出国劳务人员跟外国雇主签订的《雇佣合同》。因为这些跟国外合作的项目,在我们商务厅都是要备案的,所以大家在签合同之前也可以跟我们咨询一下,落实一下这个项目的真实性。